为深入贯彻落实党的十九大精神，切实传达市教育局关于师德师风建设的新精神、新要求，4月2日下午，润安公学高中部召开了新时代师德师风建设动员大会。
    动员会上谢付新副校长宣读了《合肥市委办公厅、市政府办公厅关于加强新时代中小学教师师德师风建设的实施意见》以及市教育局配套制定3个“办法”,即《合肥市中小学教师师德考核办法》《合肥市中小学教师违反师德行为处理办法》《合肥市严禁中小学校和在职中小学教师有偿补课实施办法》和1个“清单”，即《合肥市中小学教师师德考核负面清单》。
    结合“1+3+1”五个文件，梳理了师德师风建设的六个方面：坚持立德树人、创新师德教育、规范教学行为、突出激励关怀、推进制度创新、强化考核监督等。
之后谢付新副校长向大家提出了五点要求：
    一要提高认识，这项工作关系学生成长、办学方向和社会声誉，是形势发展的需要，学校发展的需要，教师自身成长的需要。
    二要把握重点，一边弘扬正能量，发掘宣传身边师德楷模；一边防微杜渐，严格规范教师从教行为。
    三要狠抓落实，落实到日常的工作中，更新自我，完善自我，超越自我，做人民满意的教师。
    四要积极践行，践行“以德立身、以德立学、以德施教、以德育德”的新时代高尚师德师风。
    五要修身养德，每一位教育工作者要以教育的信仰指引自己，以师德的承诺鞭策自己，恪尽职守，教书育人，争做新时代“四有”好老师。
    最后谢付新副校长告诫大家，“越规者，规必惩之；逾矩者，矩必匡之。”师德师风是从教做人的底线，是不可逾越的红线，也是触碰不得的高压线。每一个教师都要心存敬畏、严守底线，决不能自行其是、自由散漫、目无法纪，否则，就会搬起石头砸自己的脚，注定要摔大跟头。  （高中部）